CELSI zorganizovalo ďalší tréning pre slovenských odborárov na tému ochrany duševného zdravia a prevencie psychosociálnych rizík – tentoraz so zameraním na automatizáciu a digitalizáciu.

V piatok 20. júna sa v centrále OZ KOVO opäť stretli odborári na tréningu organizovanom Stredoeurópskym inštitútom pre výskum práce (CELSI).

Po úvodnom seminári, ktorý sa venoval teoretickému a legislatívnemu rámcu ochrany duševného zdravia zamestnancov, sa druhý tréning zameral na súvislosti medzi automatizáciou a digitalizáciou pracoviska a psychickou pohodou zamestnancov.

Tréning sa sústredil na kľúčové faktory ovplyvňujúce duševné zdravie pracovníkov v tzv. digitálnom pracovisku – vrátane využívania moderných technológií na monitorovanie pracovného výkonu, umelej inteligencie, algoritmov a strojového učenia.

Vzdelávanie viedli výskumníčka v oblasti BOZP Miroslava Kordošová (Inštitút pre výskum práce a rodiny) a právnička Daniela Podmajerská (OZ KOVO).

Podujatie sa uskutočnilo v rámci projektu IncreMe(n)tal, ktorý sa venuje duševnému zdraviu v kovopriemysle v siedmich krajinách: Belgicku, Írsku, Slovensku, Slovinsku, Španielsku, Turecku a Taliansku.

Projekt je financovaný Európskou komisiou a na Slovensku ho realizuje CELSI v spolupráci s odborovým zväzom OZ KOVO.

🔗 Viac o projekte IncreMe(n)tal na: https://www.celsi.sk/sk/IncreMe-n-tal/